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wissenswertes aus dem personalwesen

Sind Sie Onliner oder Offliner?

Der digitale Lebensstil wird zu einem differenzierenden Merkmal wie Geschlecht, Herkunft oder Sexualität, Dr. Joël Luc Cachelin im Gespräch.

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

29. Mai 2017

Vier Generationen unter einem Dach.

Wenn vier Generationen unter einem Dach arbeiten, kann zur Herausforderung für jeden Arbeitgeber werden. Interview mit Cornelia Daheim

#Trends im Recruiting | Barbara Oberrauter

07. Februar 2017

Recruiting mit Snapchat

Snapchat ist eine App, die auch zum Recruiting eingesetzt werden kann. Wir haben eine genaue Anleitung für unerfahrene Snapchat-User.

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

09. Januar 2017

Global Recruiting Trends 2017

Welche Trends warten auf die HR-Abteilung im Jahr 2017? Hier sind alle Recruiting Trends für das Jahr 2017 im Überblick

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

22. Dezember 2016

Virtuelle Arbeit

„Virtuelles Arbeiten ist die hohe Kunst des Zusammenarbeitens.“ Jutta Rump, Institut für Beschäftigung und Employability, Ludwigshafen […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

28. November 2016

People-Management neu denken

People-Management neu denken – Digital People Management und Personalarbeit 4.0 erfordern ein modernes Human-Capital-Management-System – und […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

07. November 2016

Trendstudie: Jobs nach Maß

Arbeitnehmer wollen mehr Selbstbestimmung Für die Mehrheit der Befragten ist ein Gehaltssprung eine Grundvoraussetzung bei einem […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

24. Oktober 2016

Die Mosaikkarriere

„Wir glauben an die Mosaikkarriere. Die Karriereleiter, die Stufe um Stufe erklommen wird, hat ausgedient“ Sophie […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

19. September 2016

Effizientes Recruiting

Effizientes Recruiting – 63 Tage – solange dauert es durchschnittlich, eine neue Stelle zu besetzen. Das […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

28. Juni 2016

Active Sourcing

„Der Arbeitsmarkt verändert sich zunehmend von einem ‚Nachfragemarkt‘ zu einem ‚Anbietermarkt‘. Unternehmen müssen sich bei der […]

#Trends im Recruiting | Andrea Heider

07. Juni 2016